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股票操盘手招聘(全国招聘大区总经理李渡2023年人才战略连续)

时间:2025年05月30日 9:12:58来源:投稿浏览:7次
[导读] 。为了吸引更多的高层次、高水平、能力强的优秀人才,汤向阳面向全社会许下承诺:只要研究生、大学生到李渡工作,入职满两年符合要求,公司免费资助30万作为购房首付。这项政策可以说是想员工所想,从实际上解决员工购房难...

。为了吸引更多的高层次、高水平、能力强的优秀人才,汤向阳面向全社会许下承诺:只要研究生、大学生到李渡工作,入职满两年符合要求,公司免费资助30万作为购房首付。这项政策可以说是想员工所想,从实际上解决员工购房难的问题,让优秀员工可以安心在李渡工作。

同时,李渡酒业对公司所有岗位都设置了优越的待遇,五险一金、年节福利、车房补贴、通关星级津贴一应俱全,以最实际的福利吸引人才留住人才,极大的增强了人才聚集能力。

2023年,李渡酒业向各路优秀人才投出橄榄枝,面向全国招聘年轻、有激情、自驱力强,有创新、创业精神,熟悉高端消费品行业和高端人群服务的大区总经理、品牌副总监、会员运营总监、整合传播总监、产品总监、连锁运营总监、大客户开发总监、省区操盘手等各行业优秀人才。

2022年,李渡酒业多项荣誉加身,并成立技术研究院、文化研究院,推出李渡高粱1308典藏版“万里挑一”,这些都在说明李渡酒业在构建“新名酒”品牌价值体系的道路上正持续发力。未来,李渡势必需要引进更多优秀人才,为李渡在行业快车道走得更快更远赋予更大能量。

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